Controllo parole chiave del CV: superare il filtro restando credibili
Come i filtri leggono il CV e come un controllo più una riscrittura sull'offerta ti porta da una persona.
Un controllo parole chiave non è un voto magico. Il software salva il file, estrae testo e confronta token con l'offerta. Se la lettura fallisce o le keyword non compaiono, il recruiter può non aprire mai il CV.
Cosa fanno davvero i filtri
- Legge testo da PDF o Word, non dalle immagini.
- Separa nome, date, datori e skill con accuratezza variabile.
- Filtra per keyword, anni, sede, domande knockout.
- Mostra un profilo che può non assomigliare al PDF grafico.
Formati che falliscono in silenzio
Due colonne, barre skill, icone al posto delle parole, text box. Per le candidature online: una colonna, titoli standard, nomi veri degli strumenti.
Keyword senza stuffing
Se l'annuncio cita "Python" e "PCI-DSS", quelle stringhe devono comparire dove sono vere. Ripetere la stessa parola non aiuta. Usa il phrasing del datore una volta, nel contesto.
I sinonimi contano ancora
Una persona sa che "JS" è JavaScript. Molti filtri no. Metti almeno una volta la forma dell'offerta. Un check IA che confronta CV e annuncio trova prima gli scostamenti.
Come Curribellum verifica le parole chiave
Carichi CV e offerta. L'analisi dà un punteggio, elenca keyword mancanti e riscrive il CV inserendole in bullet onesti. In export c'è un layout semplice a una colonna, senza foto.
Un passaggio parole chiave di 10 minuti
- Incolla l'offerta con il file attuale.
- Aggiungi ogni keyword che puoi difendere al colloquio.
- Esporta un PDF a una colonna.
- Incolla tutto in un editor di testo. Se l'ordine è un caos, semplifica il layout.
Superare il filtro è l'inizio. La riscrittura deve ancora convincere chi apre il file. Fai entrambe le cose sulla stessa offerta.
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